我校举行新老教师结对签约仪式

   为了让新教师尽快适应教学工作，让年轻教师快速成长，让优秀教师脱颖而出，我校在教师队伍建设中推行导师制。通过师徒结对，以老带新，以优促新，实现互教互学，共同成长。
   9月19日，新老教师结对签约仪式隆重举行，陈国璋校长，洪奕迅副书记，黄沿海副校长，教研室、教务处相关人员，以及所有结对教师参加了会议。
   签约仪式上，学校明确了结对教师在听课上课评课命卷研讨等教学教研方面的具体任务和要求，对他们提出希望。希望老教师努力提升自我，身教言教，以优秀的人格风范影响新老师，以丰富的教育教学经验和智慧引导新老师，尤其注重引导新老师做好自己的成长规划，调动他们工作的积极性，及时帮助他们解决教学中遇到的问题，引领他们快速成长。希望新老师积极钻研教学，主动虚心向老教师学习，创造性开展工作，不断提升自我，实现自我快速成长。
   会上，陈国璋校长强调，教研是学校发展的重器之一，新老结对是学校教研的重要形式。教研的开展要具有年级特色，教师的成长要具有学校的特色。同时，教师新老结对要避免形式主义，要重计划更重管理，重部署更重落实。